Cómo conseguir tu Certificado de Antecedentes Disciplinarios en Colombia
El certificado de antecedentes disciplinarios es un documento que verifica tu registro para conocer si posees o no cargos por delitos o algún otro problema con la justicia o infracciones legales dentro del territorio colombiano. También tiene otros usos, como lo es el de ser requisito para solicitar trabajo ante instituciones públicas. Si deseas conocer cómo obtener el certificado de antecedentes disciplinarios, quédate en este artículo, donde conocerás todo sobre este certificado. Además de los sencillos pasos para obtenerlo.
¿Qué es un certificado de antecedentes disciplinarios?
Un certificado disciplinario es un documento que puede acreditarse, si alguien ha cometido alguna falta, o actividad ilícita. Además, se relaciona con una actividad realizada en un organismo público o en cualquier otro lugar.
El expediente disciplinario es una nota de todas las sanciones impuestas a la persona que realiza la solicitud dentro de los cinco años anteriores a la emisión del certificado o, si corresponde, consulte la expedición de sanciones actualmente en vigor. Estas sanciones incluyen medidas disciplinarias contra la Universidad Nacional de Colombia.
Por su carácter completamente público, este documento está disponible para cualquier usuario que desee ser accedido a través del sitio web oficial de la Procuraduría General de la República.
¿Para qué sirve el certificado de antecedentes disciplinarios?
Suele ser utilizado por personas que desean ocupar un cargo público porque permite a otros ciudadanos ver qué sanciones se han impuesto a la persona. De acuerdo con la ley, si la persona recibe más de 3 sanciones disciplinarias en los últimos años según lo reflejado en el documento, automáticamente quedará inhabilitado para desempeñar cualquier cargo público independientemente de que el delito sea grave o leve.
También se puede utilizar para realizar trámites en el exterior, ya que en algunos países es obligatorio exigir a la Fiscalía General de la Nación que presente este certificado. Es importante que si necesitas este documento para realizar algún trámite externo, lo lleves al responsable del departamento del Centro de Atención al Público CAP, pues es obligatorio que el documento esté firmado antes de apostillar.
Pasos para obtener el certificado de antecedentes disciplinarios
Para obtener el certificado de antecedentes penales de manera online, es muy sencillo, solo debes seguir los siguientes pasos:
- Ingresar al portal de solicitud del certificado de antecedentes disciplinarios, esto lo podemos hacer haciendo click aquí.
- Selecciona el tipo de documento de identidad que vas a ingresar.
- Ingresa o escribe el número del documento de identidad que hayas seleccionado previamente.
- Escogemos y oprimimos en el tipo de certificado de antecedentes disciplinarios que vayamos a solicitar, para esto disponemos de dos opciones, ordinario y especial.
- Resolvemos la verificación de seguridad, la cual suele contener una sencilla pregunta.
- Finalmente para obtener nuestro certificado oprimimos el botón de Generar.
Listo, una vez completados estos pasos habremos obtenido nuestro certificado de antecedentes disciplinarios de manera exitosa.
Diferencias entre Certificado Ordinario y Especial
El certificado de antecedentes ordinario
Refleja el comentario sobre las sanciones impuestas en los últimos cinco (5) años, luego de lo cual el sistema desactivará automáticamente el registro a menos que la sanción supere ese plazo, en cuyo caso se reflejará hasta que expire el plazo. Este tipo de certificado debe contener los siguientes datos:
- El nombre y apellido de la persona que solicita la emisión del documento.
- Identificación Personal.
- Todos los comentarios realizados por la orden ejecutiva en los 5 años anteriores a la emisión del documento.
- Razones y motivos para imponer sanciones a las personas (en el caso de sanciones)
- Fecha de emisión del documento y período de vigencia.
- Formulario oficial autorizado para redactar y emitir documentos.
El certificado de condición especial
Refleja todas las notas que se muestran en la base de datos, y el certificado se emite para demostrar que sus requisitos de elección, designación o nombramiento y posesión están total o parcialmente libres de cualquier condición. Este tipo de certificado debe contener los siguientes datos:
- El nombre y apellido de la persona que solicita la emisión del documento.
- Identificación Personal.
- Todos los comentarios realizados por la orden ejecutiva en los 5 años anteriores a la emisión del documento.
- Razones y motivos para imponer sanciones a las personas (en el caso de sanciones)
- Una incapacidad temporal impuesta a la persona para ocupar un cargo público específico. Fecha de emisión del documento y período de vigencia.
- Formulario oficial autorizado para redactar y emitir documentos.
¿Qué es la Procuraduría General de la Nación?
Es una institución autónoma cuya tarea es controlar los gobernantes y los cargos públicos. Su trabajo incluye investigar y prevenir las violaciones cometidas por funcionarios públicos, políticos, ciudadanos con funciones públicas y agencias gubernamentales del estado de Columbia, interviniendo e imponiendo las sanciones necesarias. Como institución que lidera el Ministerio de Asuntos Públicos, su principal objetivo es proteger los derechos generales de la ciudadanía e intervenir siempre como representante de los líderes políticos en la sociedad civil colombiana.
